I dirigenti del Terzo Settore guidano organizzazioni che agiscono nelle aree di maggiore svantaggio, definendo strategie di intervento con forte impatto sociale e comunitario
La leadership nelle cooperative sociali, associazioni e fondazioni richiede competenze specifiche nella gestione di interventi comunitari orientati alla salute e all'inclusione. La loro formazione potenzia la capacità organizzativa di produrre salute nelle comunità più fragili.
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